人力资源



   序言:优秀的人才是实现企业战略目标的基础,是企业持续发展的动力。凯达房地产有限公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才,在人力资源“选、育、用、留”方面加大力度,不断优化人员素质结构。让每一位员工都能在这个集体中充分体现自我价值,达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合,员工与企业共同的成长。
   用才理念:公司重视思想、道德、文化、纪律建设,将人才培养与保留视为企业命脉,建造高品质住房回馈社会视为我们的原动力。

      公司将不定期举行行业技能知识培训,用以提高员工目前的工作成效,为其在今后的工作中,能承担更大的责任作好准备,并实现人生的价值。
 
 
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